Учреждения культуры города Зимы, являясь центрами культурной жизни, сохраняют и популяризируют культурное наследие для горожан. Подтверждением тому – проведение проектов и участие в федеральных творческих проектах:
– «Я сибирской земли подорожник», посвященный памяти поэту-земляку Е.А. Евтушенко;
– «По ступеням лет: хроника жизни и творчества поэта»;
– «Место встречи с искусством» – образовательно-просветительский проект под эгидой Министерства культуры Российской Федерации и ФГБУК «Государственный музейно-выставочный центр «РОСИЗО»;
– «Открытая премьера» – участие в XXII Открытом Российском фестивале анимационного кино при поддержке Министерства культуры Российской Федерации;
– «Калейдоскоп Приангарья» – участие в областном проекте Министерства культуры и архивов Иркутской области.
В городском доме культуры «Горизонт» ежегодно проводятся праздники народного календаря с соблюдением обрядов, конкурсы русских пословиц и поговорок, игровые фольклорные программы. Традиционно в городе проводится фестиваль самодеятельного народного творчества «Окинские родники», целью которого является выявление талантливых людей. Творчество лучших коллективов было представлено на занятии «Школы руководителя».
Главная идея проведения занятия заключается в обучении специалистов на примере своих коллег и на анализе деятельности учреждений культуры Иркутской области. Такими примерами стали проекты успешных направлений работы КДУ. Это было представлено в конкурсе презентаций.
Одним из основных направлений деятельности межпоселенческих культурно-досуговых учреждений является работа по повышению профессионального уровня специалистов сельских клубов. Проект «Школа начинающего клубного работника» Светланы Гацко, заведующей методическим отделом РДК п. Михайловка Черемховского, выполняется с 2017 года. Разработана программа обучения, созданы условия для занятий, определены преподаватели. В 2018 году проект продолжен совместно с Центром дополнительного образования ФГБОУ ВО ВСГИК г. Улан-Удэ. Системный подход к обучению кадров в Черемховском районе заслуживает высокой оценки и его необходимо взять на вооружение всем руководителям учреждений и специалистам по методике клубной работы.
Актуальной стала тема «Опыт организации досуговой деятельности для детей и молодёжи». Её успешно представили:
– Сердюкова Дина Николаевна, директор МКУК ДК «Сибиряк», Нижнеудинский район (Организация комплексных тематических мероприятий по пропаганде здорового образа жизни и профилактике асоциального поведения среди детей и молодёжи);
– Фидиков Василий Александрович, директор МАУК «Городской Дом культуры «Горизонт» (Дом культуры – территория развития, творчества и общения для детей и молодежи);
– Очигава Анна Валентиновна, директор МКУК «Мишелевский КСК» Усольского районного муниципального образования (Молодежный фестиваль – форма активной пропаганды здорового образа жизни);
– Горохова Юлия Андреевна, заведующая ОСП клуба с. Хайта МКУК «Мишелевский культурно-спортивный комплекс» («Игры из дедушкиного чемодана» – программа летней занятости детей).
Значительная часть презентаций отразила основную миссию культурно-досуговых учреждений – сохранение самобытности российского общества:
– «Русский народный танец как средство формирования патриотических принципов участников хореографического коллектива». Сизова Надежда Евгеньевна, балетмейстер образцового хореографического коллектива «Услада» МКУК «Социально-культурное объединение», р.п. Куйтун;
– «Приобщение детей к декоративно-прикладному творчеству на примере работы МБУК «Ханжиновский ЦИКД И СД». Куксевич Анна Валерьевна, директор МБУК «Ханжиновский центр информационной культурно-досуговой и спортивной деятельности» Заларинского района;
– «Сохранение и возрождение традиционной народной культуры в селе Умыган». Крушевская Олеся Александровна, директор МКУК «Культурно-досуговый центр с. Умыган» Тулунского района;
– «Сохранение традиционной культуры в деятельности межпоселенческого культурно-досугового учреждения на примере народного фольклорного ансамбля «Мираж». Клюсова Юлия Сергеевна, режиссер массовых мероприятий ММБУК «Родник», Заларинский район;
– проект «Саянская матрешка». Автор – Майорова Лариса Викторовна, директор МБУК Дворец культуры «Юность» муниципального образования «город Саянск».
Безносова Александра Николаевна успешно представила работу с семьей в Доме культуры села Самара Зиминского района. Работа с семьёй складывается по определенной системе, выработанной годами творческой жизни Дома культуры: организация творческого семейного досуга, проведение спортивных соревнований, чествование семейных пар (молодожёнов и юбиляров), деятельность клуба молодых семей «7+Я». Клуб внедряет проект «Школа жизни» для воспитания на основе традиционных семейных ценностей. В дальнейшем планируется наладить взаимодействие с психологами для организации просветительной работы по вопросам семейных взаимоотношений и воспитания детей. Клуб – участник областного конкурса клубов молодых семей «Крепкая семья – Крепкая Россия».
Презентация успешной работы модельных домов культуры стала практическим опытом для всех слушателей семинара. Члены жюри отметили творческий подход к подготовке конкурса презентаций следующих специалистов: Майоровой Ларисы Викторовны, директора МБУК Дворец культуры «Юность» муниципального образования «город Саянск», Крушевской Олеси Александровны, директора МКУК «Культурно-досуговый центр с. Умыган» Тулунского района и Клюсовой Юлии Сергеевны, режиссера массовых мероприятий ММБУК «Родник», Заларинского района. Презентации сделаны качественно, хорошо показаны результаты деятельности и были интересны для всех участников «Школы руководителя». Отличной иллюстрацией стали выступления творческих коллективов:
– Народная вокальная группа «Мираж» (Межпоселенческое муниципальное бюджетное учреждение культуры «Дом культуры «Родник», п. Залари). Руководитель – Идиатулин Рустам Фаритович;
– образцовый хореографический коллектив «Услада» (МКУК «Социально-культурное объединение», р.п. Куйтун). Руководитель – Сизова Надежда Евгеньевна;
– театр-студия «Иллюзион» (МАУК «Городской Дом культуры «Горизонт» города Зима). Руководитель – Королева Полина Валерьевна.
Конкурс презентаций показал разнообразие форм и направлений деятельности модельных домов культуры. Они могут быть примером для специалистов всех учреждений культуры Иркутской области. Лучшие материалы будут опубликованы в методическом сборнике. Специалистами отдела методики клубной работы были даны рекомендации и определены задачи по актуальным вопросам:
1. Методика разработки программы развития КДУ.
2. Задачи деятельности КДУ по сохранению и развитию местной традиционной народной культуры.
3. Информационное сопровождение деятельности КДУ.
Разработка программы развития деятельности дома культуры – это возможность для творческого коллектива учреждения критически оценить результаты работы за последние годы: проанализировать профессиональный уровень специалистов, содержание, формы и методы культурно-досуговой деятельности. Затем обозначить проблемы и определить пути обновления деятельности учреждения. Участниками разработки программы развития должны стать все специалисты дома культуры, так как это реально обеспечит нововведения и изменения в работе Дома культуры.
Задача специалистов – изучить рекомендации, создать творческую группу и начать планомерную работу по сбору информации об опыте учреждений Иркутской области, регионов РФ, изучить профессиональную литературу. Затем правильно систематизировать собранную информацию на основе SWOT-анализа. Попытаться разработать концепцию развития ДК. 14-17 мая в ИОДНТ будут проведены курсы повышения квалификации совместно с Центром дополнительного образования Восточно-Сибирского государственного института культуры (г. Улан-Удэ) по теме «Школа руководителя: разработка стратегии развития».
Сохранение и развитие традиционной народной культуры и народного творчества, в том числе фиксация и популяризация нематериального культурного наследия – одна из актуальных задач. Проведение национальных праздников и фестивалей, конкурсов, ярмарок и мастер-классов, – все эти формы работы в арсенале практически каждого КДУ. Исходя из анализа работы КДУ, определены задачи деятельности учреждений, а самая важная из них – систематизация работы по изучению, сохранению и развитию традиционной народной культуры. На данном этапе специалистам учреждений культуры необходимо вести исследования по выявлению объектов нематериального культурного наследия, создавать проекты и программы деятельности ДК по изучению обрядов, техник исполнительского мастерства (песенных, танцевальных, игровых, инструментальных), технологий народных ремесел.
На семинаре-практикуме была раскрыта тема информационного сопровождения деятельности культурно-досуговых учреждений Зимы, Саянска, Зиминского, Черемховского, Нижнеудинского, Усольского, Тулунского районов и р.п. Куйтун. Актуальной стала теоретическая часть выступления по системе в работе с информацией, видам, этапам и схемам ее распространения, срокам. Практически были рассмотрены страницы сайтов учреждений культуры, вкладки на сайтах администраций МО, странички в социальных сетях.
Если учесть, что на конкурсе презентаций выступили высоко профессиональные специалисты из модельных Домов культуры, то информационное сопровождение их деятельности оставляет желать лучшего. Лишь на сайте администрации города Зимы в новостной ленте выставлена полная информация о семинаре-практикуме. По факту каждый участник семинара мог на сайт написать анонс мероприятия: рассказать о теме, которую он представляет, о значении этой темы для жителей населенного пункта и о том, что специалисты Дома народного творчества расскажут об актуальных направлениях в работе модельных Домов культуры.
Не все учреждения культуры имеют собственные сайты. Хороший сайт у ММБУК «Родник»: удобный интерфейс, разделы наполнены информацией, подкреплены фото и видео, есть афиша, контакты, сайт выглядит достойно. Сайт МКУК «Социально-культурное объединение» находится еще в стадии доработки, но в новостной ленте уже есть полная информация, подтвержденная фото и видео. Новый сайт ДК «Юность» из Саянска еще разрабатывается. Культура.ру – достойный сайт Черемховского района, требующий обновления информации.
В городе Зиме есть студия телевидения «Зима-ТВ», пять информационных газет, которые освещают культурную жизнь города. Пожелание: так как у учреждений культуры города Зимы нет собственных сайтов, то необходимо обновить информацию на сайте администрации Зиминского городского муниципального образования в своей вкладке, поработать над эргономикой. Эффективный способ – завести странички в социальных сетях, таким образом, каждый житель в телефоне увидит информацию о мероприятиях КДУ, тогда информационное сопровождение деятельности КДУ на муниципальном уровне будет полным.
Один из способов распространения информации – печатные издания. На сцене ГДК «Горизонт» авторам статей торжественно были вручены сборники «Народная культура Приангарья» и «Результаты и перспективы деятельности учреждений культуры по сохранению и развитию нематериального культурного наследия народов Российской Федерации». Семинар-практикум «Школа руководителя» завершил работу. Специалисты г. Зима, г. Саянска, г. Черемхово, Заларинского, Зиминского, Куйтунского, Тулунского, Нижнеудинского, Усольского, Черемховского районов получили сертификаты об участии в семинаре-практикуме. Подведены итоги: награждены участники конкурса презентаций, вручены дипломы лауреатов, определены задачи в разработке программы деятельности Домов культуры.
Галина КОРОДЮК
Наталья ОСТАНИНА
отдел методики клубной работы ГБУК «ИОДНТ»
Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
www.iodnt.ru
Тел. 8(3952) 24-27-31

6+
